Human Resource Information System
Perusahaan harus bisa menempatkan karyawannya sebagai aset utamanya. Dengan modul HRIS kami, Anda akan sangat dimudahkan dalam mewujudkan relasi dengan karyawan yang lebih transparan dan akuntable.
Fitur Sumber Daya Manusia
Proses payroll yang otomatis dan dapat diandalkan, memudahkan Anda untuk melakukan proses perhitungan gaji secara menyeluruh untuk pendapatan yang diterima (gaji, tunjangan, bonus, akomodasi), potongan, maupun pajak PPh 21 nya.
Mengelola potogan pajak PPh untuk pajak penghasilan dan pembayaran jasa ke pihak ketiga.
Proses pembayaran gaji sudah terintegrasi dengan Treasury, sehingga bisa dilakukan menggunakan cek, transfer elektonik dengan batch, bahkan dengan cash.
Karyawan merupakan asset perusahaan yang mana nilainya terapresiasi dengan catatan karyawan diberikan fasilitas untuk pengembangan Skill, leadership, dan knowledge. Astina ERP memeliki fitur untuk menyimpan setiap Training yang diikuti karyawan dan mampu menampilkan matriks Analisa mengenai kebutuhan karyawan.
Setiap kegiatan pekerjaan yang dilakukan karyawan harus tercatat dan terukur. Bertujuan untuk dapat mempetakan kebutuhan karyawan dan peningkatan karir karyawan. Astina ERP memiliki fitur untuk menyimpan data indicator kinerja masing-masing karyawan baik target maupun aktualnya.
Kelola waktu shift, hari dan kelompok kerja Anda. Karyawan bisa mengajukan cuti secara self service dengan melalui proses approval dari atasannya dan otomatis tercatat sisa cutinya di sistem.